大公报记者魏蓝/根据中共中央的安排，「保先」和地方党委换届是二○○六年党建工作的两个重点。前者已在今年七月份宣布结束，党委换届则将继续成为二○○七年上半年的党建重心。按惯例，每省新当选的省委书记，一般都将成为十/七大.会议主席团的成员。

通常，换届后一般每个省委领导班子都会有一名五十岁以下的年轻官员，以优化官员的年龄结构。这些进入省委班子的年轻官员受到了外界特别的关注。人们注意到，一批六十年代的年轻官员进入了省委常委，如湖南省委副书记兼省长周强、西藏区委常务副书记胡春华等。

年龄结构继续优化

在上世纪八十年代初，中国曾经有过一次对年轻干部的大规模提拔，许多高学历的年轻市、县级干部被直接提拔到了省部级岗位上。分析人士指出，那是特殊历史条件下的现象。当时，十年文革造成了干部断层，许多工作的领导需要加强；同时，改革开放刚刚起步，迫切需要一批懂经济、思想开放的年轻干部来打开局面。经过二十多年的民主政治建设，中国目前已经形成了一整套较完整的干部任免机制，领导干部废除「终身制」也得到了很好的落实。干部队伍稳定地新老交替，官员的组织结构也在日趋优化，因此，已不再需要集中式的提拔。相反，如何实现平稳过渡和顺利交接，显得更为重要。

消息人士指出，在中共此轮省委换届中，凡年龄超过六十三岁的干部，一般不再提名担任省委常委。中组部副部长王东明在四川宣布省委换届时就明确提及：「在四川省委换届时，张学忠同志到不提名年龄限。」已卸任省委书记的张学忠一九四三年出生，已超过了六十三岁。同样，出生于一九四二年的吉林省委书记王云坤也于日前卸任，而出生于一九四四年的河南省委书记徐光春则继续连任。

选拔标准面临转型

中国对高级官员的选拔标准也有所改进。虽然官方仍然强调「以经济建设为中心」，但「和谐社会」与「科学发展观」的提出，已经预示中共将把更大的执政精力放在改善民生方面，政府的公共服务和社会管理职能也将优先加强，而不再是以往的单纯追求GDP的「生产经营者」。中共中央总书记胡锦涛日前在中央政治局集体学习活动中指出，各级党委也要把发展社会主义基层民主政治摆上重要议事日程。

根据中央公布的选举办法，在十/七大.代表选举过程中，将对代表候选人进行公示，并徵求纪检机关意见。近期在京津沪开展的重拳反腐及由中央空降纪委书记，也展现了中央对组建廉洁的省级党委领导班子的决心。