布什政府21日提出新建议，规定企业必须开除根据政府纪录可能是非法移民的员工，否则将遭到制裁。这项建议基本上维持去年被联邦法官挡下来的法规，只是提供新的解释。

美国国内安全部在网站宣布新的社会安全号码不符法规，并准备接受30天公开评论，然后要求旧金山联邦地区法官布雷尔解除他去年10月颁布的禁制令。

如果一切顺利，政府最快将在6月开始书面警告14万名雇主，提醒他们注意他们的员工使用的社安号码有问题，必须在90天内设法解决，否则必须开除这些员工。

面对11月的大选，此举可能加剧布什政府的移民政策引起的经济和政治辩论。

美国劳工联盟、美国商会、美国公民自由联盟等主要农工商和民权团体，曾对政府原来的计画提出告诉，宣称这将严重扰乱职场，并使美国出生的合法劳工遭到歧视。

接受这种论点，禁止政府寄发警告通知，以免造成「严重」影响，并对无辜员工和雇主造成无法补救的伤害。

布什政府一直试图有系统地排除目前存在美国经济体系的约870万名非法劳工，可是受到经济利益和民权团体阻挠。

新建议对当初的方案做一些大部分属于技术性的修改，并遵照1980年制定的法律，提到新法规对小企业的冲击。

国安部说，新法将使员工不到一百人的企业一年增加三千至7500元开支，较大的企业需要1万3000至3万4000元。不过，这些数字不包括解雇非法劳工和招募新人的成本。

反对人士宣称新建议并未对原来的计画做实质改变，而他们打算在拟定法规过程与国安部力争，并再度告上法庭。

批评人士也指出，社安署督察长已经断定社安号码资料库对1780万人的资料有错误，其中70%是在美国出生的美国公民。

劳工领袖说，即使实际错误率远低于此，一些黑心雇主仍可能藉此欺压长相或姓名像外国人的员工。